中新网四川新闻1月15日电 (刘刚 刘明花)近年来，乐山市沙湾区坚持“党管人才”的原则，以创建“省级人才工作先行区”为抓手，积极打造“沫水引智·人才汇沙”人才工作品牌，不断强化经济社会发展的人才保障和智力支撑。

　　据了解，沙湾区深入开展人才“线上线下”招引活动，组团赴哈尔滨理工大学、四川大学、四川师范大学等高校开展招才引智系列活动，全年招引人才56人。柔性引进沈阳农业大学李天来院士团队、道地中药材省级专家组等专家人才50余人，助力工农旅重点产业发展。

　　同时，全力打造各类省市专家平台，积极建设优秀市级专家工作站和省级科技小院，建成中国钒应用技术推广协会暨乐山市钒钛钢创新联合体，德胜钒钛公司建成乐山全市首批省级院士(专家)工作站，彭方明创新工作室获评四川省机电冶煤系统劳模和工匠人才创新工作室。

　　据悉，沙湾区还建立了关心关爱干部人才21条措施，持续激发人才内生动力，兑现人才奖励金160万元。投入200万元建设升级人力资源产业园、人才公寓、人才驿站等阵地，构建了人才“一刻钟”服务圈。(完)