中新网四川新闻5月29日电(刘刚 杨欣雨 彭勇)近日，雅安市雨城区委书记冯俊涛率队，调研雨城区人才工作时指出，全区要牢固树立抓人才就是抓发展、谋人才就是谋未来的理念，大力实施人才强区战略，以更高标准、更大力度、更实措施培养、引进、用好人才，全力推进“全省人才工作先行区”建设。

　　当天，调研组一行先后前往雨城区返乡下乡创新创业孵化园、富邦名城公租房小区、雨城区人才之家，实地考察调研了创新创业企业孵化、人才公寓建设、人才平台搭建等工作。

　　“青年是创新创业的生力军，是区域经济社会发展的重要力量，要积极为返乡下乡创业人才搭建好孵化平台，加大政策扶持力度，优化运营管理机制，提升综合服务能力，营造良好创新创业生态环境，加快培育企业发展壮大。”调研期间，雨城区委书记冯俊涛指出，要积极探索政府与孵化园招商联动机制，学习借鉴发达地区有益经验做法，积极引进有潜力的科技创新型企业和人才入驻，加速集聚有核心竞争力的优势企业集群，着力打造“聚人才、集产业、共成长”的高质量产业发展平台。

　　冯俊涛表示，人才公寓是引才、聚才、留才的基本要素，也是优化人才生态的重要举措，要充分整合全区闲置房、公租房和安置房等存量房源，加快改造建设人才公寓，不断改善软硬件设施和居住环境，切实提升居住品质和服务质量，让各类人才安心干事创业；要加强全区人才信息化建设，充分掌握人才工作和生活情况，在工作上重用人才、在感情上贴近人才、在细节上关心人才，持续加强日常沟通交流，及时解决人才在工作生活中的困难和诉求，确保人才政策、待遇、服务保障落实到位；要持续发挥人才服务阵地作用，全面提升“人才之家”和雨城区图书馆引才聚才的服务功能，通过校地合作、校企联动等多种形式，办好“雨你同行”等人才系列主题活动，打造雨城独有的人才文化品牌，以最好的平台荟聚人才、最暖的服务留住人才，大力涵养“百花齐放”的人才发展生态。(完)