中新网四川新闻9月30日电(王孟平)为进一步推动成眉人才协同发展，深化区域人才交流合作，提升成眉两地联合引才质效，近日，眉山天府新区组织开展了以“成眉协同 人才交融”为主题的专题研讨会。此次活动吸引了四所高校及成眉两地20余家企业代表参加，共同探讨如何吸引更多高层次人才加入新区。

　　在研讨会上，智联招聘西部大区人才研究院院长余照华分享了今年人才需求的重点：“自今年二季度以来，生产制造类蓝领人才需求持续增长。高技能人才的需求迅速释放，同时高技术制造业的发展也带动了一线工人的招聘需求。”这一趋势不仅反映了当前市场对技能型人才的迫切需求，也为新区的人才引进指明了方向。

　　新区一直致力于通过产业发展吸引人才，特别是在高新技术产业方面。环天智慧科技股份有限公司的相关负责人表示：“作为一家专注于卫星相关产业的公司，我们非常依赖高层次人才来推动企业的科技创新。在新区的大力支持下，我们已经吸引了来自北京大学、四川大学、电子科技大学等高校的优秀人才，为公司的快速发展提供了强大助力。”

　　近年来，新区的卫星产业呈现出高速发展的态势，正努力打造西部卫星产业基地。为了满足高层次人才的需求，眉山天府新区先后前往北京、武汉、长春等地调研，并与多所高校和企业建立了紧密的合作关系。例如，与武汉大学联合成立了“武汉大学—环天智慧遥感卫星应用研究中心”，与南京航空航天大学联合组建了“空间智能感知与大模型应用联合实验室”，并与长光卫星共建了“长光卫星—环天智慧卫星遥感应用研究院”。

　　此外，新区还出台了《眉山天府新区关于支持卫星应用产业发展的若干政策(试行)》，将卫星应用产业相关人才纳入“眉山天府新区急需紧缺人才和高端人才目录”。截至目前，新区已有10颗高分辨率光学卫星，位居全国第四位。

　　为了确保人才不仅能够被吸引进来，还能在这里茁壮成长，新区采取了一系列措施，如产业引才、政策引才、资源引才等。新区积极抓住成眉都市圈的发展机遇，联合成眉企业赴武汉大学、山东大学、四川大学等省内外知名高校开展校招活动，为新区企业提供强有力的支持。同时，新区还注重优化营商环境，提高引才政策的吸引力，确保人才的生活保障，让人才能够安心工作、舒心居住。

　　目前，新区共有200余家规模以上企业，其中32家被评为国省“专精特新”企业，53家成为高新技术企业，拥有61个国家和省市级科技创新平台。这些成就充分展示了眉山天府新区在人才引进和产业发展的双重努力。随着“引育用留”系列举措的逐步落实，新区不仅展现了打造高素质人才队伍的决心，更为新区的高质量发展注入了强劲的动力。(完)