中新网四川新闻1月31日电(邱跃军 史玲) 1月26日至2月1日，国网广安供电公司组织开展了2024年一季度配网关键人员保命硬措施以考促训。各县公司及外施工队伍共80余名配网工作负责人、作业骨干参加，进一步培养现场作业“明白人”。该公司副总经理何海峰到考试现场指导工作并出席总结会。

　　本次以考促训是该公司推进“三化两制两军事”建设，落实“严入、强训、必考”工作要求的新年第一训、新年第一考，是对前期各县公司配网关键人员全覆盖实战化轮训成果的一次有效检验。公司运检部、组织部提前细化编制抽考工作方案，随机抽取各县公司配网关键人员考试名单，邀请省公司在册考评资质10名老师进行公平公正考评。考试设置现场勘察、10千伏线路检修验电接地等6个保命硬措施实操模块和安全知识理论测试，逐一严格打表考评。经过4天时间紧张有序的考试，以综合得分取得本次优异成绩的个人共6名。

　　“经过参加此次考试，我进一步掌握了配电专业的基本技能，增强了安全意识，对做好今后的工作充满了信心和决心！”参培学员表示。何海峰强调，本次考试取得了良好成效，但也反应出部分关键人员对安规掌握不牢、对标准规程执行不细等问题和短板。相关部门、单位要严格落实安全生产“五个四”工作要求，扎实推进“三化两制两军事”建设，对照安全生产各项规章制度，找差距、找不足，抓整改、抓提升，切实做到作业标准化、行为规范化。各单位要建立关键人员培训考评长效机制，完善实训基地和配套制度，持之以恒、久久为功，全力培育一支“安全素质高、专业技能强”的现场关键人员队伍，为公司现代双一流建设提供坚强保障。

　　本次保命硬措施以考促训，进一步提升了该公司员工的安全实操技能，让“保命”教育更加入心入脑，安全技能形成“肌肉记忆”。(完)