中新网四川新闻12月8日电 (记者 吕杨)四川省电子竞技运动协会8日发布《四川省电子竞技人才发展蓝皮书》。据了解，截至2020年末，四川省电子竞技产业规模已达到218亿元，从业人口超过12万人，年均举办电子竞技赛事数量西部第一。

　　据了解，四川省电子竞技从业人员中，男性依旧是电子竞技行业从业人员的主要组成部分，占比达到了68.3%，但是女性占比呈现逐年增长的态势，达到了31.7%。从年龄段来看，电子竞技从业人员的年龄多集中于25至30岁之间，占比为37.3%，其次为20至25岁，占比为28.5%，30至35岁的电子竞技从业人员占26.4%，相比过去略有下降。从电子竞技人才的学历情况统计结果看来，硕士学历最多，占比为39.7%，本科学历为27.9%，博士及以上学历及大专及以下学历也同样占有相当的从业人数，分别为17.8%和14.6%。电子竞技从业人员的薪资水平总体高于四川省平均水平，这和电子竞技行业相对比较吸金不无关系。其中，薪资水平在15-20万元区间分布最多，占比28.6%，其次是10-15万之间的，占比23.7%。

　　研究发现，电子竞技行业主要由中小企业构成，其中规模在1-49人的工作室、小型企业在四川占比最大，达到了32.4%，但300-599人规模的中型企业同样发展十分迅速，占比为25.9%。电子竞技从业人员的岗位多集中于游戏研发方面，占比为28.9%，其次是管理人员和游戏营销岗位，分别有14.6%和14.4%。最近两年受疫情相关影响，电子竞技企业认为目前本单位缺乏的岗位人才主要分布于教育培训、游戏研发和游戏营销。其中，教育培训人员需求量占比最多，达31.5%，充分证明了行业对电竞专业教育的需求。在电子竞技人才培养中女性首次超过了男性，达到了54.4%，相较于从业人员，在校人才性别反转，未来将有可能改善整体行业的从业人员性别比例。

　　根据调查研究内容，四川电子竞技运动协会建议相关部门和单位，要做好电子竞技产业发展规划指导，统筹规划，完善电子竞技人才培养体系建设，加强人才引进力度、培育力度、培训力度，加强电子竞技人才培养平台、创新基地建设，加强电子竞技人才保障，同时建议用人单位加强对本单位电竞人才的重视，在充分发挥其专业能力的基础上鼓励其继续提高自身专业水平，从业人员应多关注行业动态、发展趋势，持续学习不断提升自身职业能力和格局，各大专院校加强专业建设，优化专业结构，凝练专业特色，建设一批校企合作紧密、培养模式先进、办学条件优良、质量效益显著的电竞专业和方向，满足不同层次的电子竞技人才需求。(完)