中新网四川新闻8月26日电(刘艳) 近日，中铁武汉电气化局运营管理分公司党委进一步强化党建工作责任制考核，对在2020年度考核中被评为“一般”的四家单位的党组织负责人及其委员进行了集中约谈；公司党委副书记(主持党委)工作马良兵主持约谈会议并讲话。约谈会上，公司党群各部门就归口业务对四家单位2020年度党建工作进行了分析点评，并就存在的问题和不足提出了针对性改进意见。各单位结合自身工作短板，就整改存在的问题、抓好2021年党建工作进行了表态发言。

　　该公司党委在全国国有企业党的建设工作会议召开5周年之际，回顾反思了公司近5年来在夯实基层党组织建设方面取得的成效及不足，进一步修订完善了公司党建工作责任制考核评价办法，建立了“日常工作测评、群众满意度调查、年度述职评议、专项监督检查”为主要手段的考核机制。除了党建工作外，将各单位年度施工产值完成情况及盈利情况等也纳入年度考核当中，同时将以往的约谈、问责对象由党组织负责人扩展到党组织委员全体，形成压实压紧党建工作责任，推动形成一级抓一级、层层抓落实的基层党建工作格局。

　　近年来，为全面落实全国国有企业党的建设工作会议精神，该公司党委以基层党建工作责任制为总抓手，规范化履行基层党组织职责、常态化推进党建工作标准化、差异化开展党建特色活动、综合化组织党员培训教育、暖心化指导群团工作，逐步建造起“一支部一特色”“一年度一考核”“一周期一评定”的党建工作新模式，切实将党建工作抓牢抓实，为企业中心工作奠定了坚实的基础。(完)