中新网四川新闻9月12日电 日前，新一代数字人才职场服务平台“万码优才”APP更新至2.0版，新版上线多项重磅AI新功能，包括AI模拟面试、职场千问、智能简历评估与优化、精准薪酬分析等赋能求职的黑科技，以及助力数字人才职业发展的AI问答产品灵析社区服务。

　　据了解，“万码优才”于今年4月份正式上线发布，聚焦于产业数字化人才的求职与职业发展，通过大数据模型与私域结合，实现岗位与技术人才的多维度智能匹配。采用线上+线下相结合的服务模式，为数字人才提供专属的垂类职场服务，解决技术、职场、求职各类难题。在此前的版本中，“万码优才”已在解决精准匹配这一核心场景深度应用AI技术，包括职位检索的语义联想、简历解析与人才理解、以及对C端用户的智能服务等。

　　在此次升级的新版本中，“万码优才”率先引入了前沿的AI技术，打造出高度仿真的面试场景。基于求职者上传的简历及相关岗位的招聘需求，AI模拟面试会定向还原最真实的面试场景，帮助求职者提前应对面试难题，锻炼面试能力。模拟面试结束后，AI面试官还可以结合面试过程为求职者提供专业反馈与改进建议，让求职者在面对真实面试时更加从容自信。

　　针对求职者在职场规划、技能提升、职场沟通和职场心理等方面的需求，“万码优才”在此次新版本中推出了职场千问功能。通过AI自然语言处理技术，帮助求职者快速获得个性化、更准确的专业解答，助力其职业生涯的每一步成长。

　　作为新一代“数字人才职场服务平台”，“万码优才”此次还创新推出专为程序员群体设计的AI问答产品——“灵析社区”，其核心亮点在于强大的智能生成代码功能。通过集成先进的自然语言处理与代码生成技术，程序员只需简单描述需求或问题，即可一键智能生成相应的代码片段，甚至还能根据不同岗位和数字人才的经验年限，给到个性化的答案，最大化满足人才的问答需求，提高开发效率与创造力。

　　除了AI自动生成代码，灵析社区还设置了问答板块。无论用户是遇到棘手的bug，还是对某个技术点心存疑惑，只需在问答区发帖求助，来自全球的程序员同行与专家便会迅速响应，为用户提供解决方案或思路启发。

　　“灵析社区”的推出，不仅是“万码优才”对程序员职场服务的一次深刻洞察与积极回应，更是对程序员职业成长需求的全面支持与深度赋能，将成为程序员们技术升级、职业发展的强大助力，推动整个科技行业向更加智能、高效、创新的方向发展。

　　除了新增很多新颖的AI功能外，“万码优才”此次升级换代还增加多个岗位推荐标签，如“反馈快”“急招”“大厂高薪”“工作经历相关”等。这些标签基于求职者的搜索历史、行为偏好以及岗位的实际需求而生成，能够实时推荐最符合求职者期望的职位。无论是追求快速反馈的求职者，还是渴望加入大厂、追求高薪的精英，亦或是希望找到与自身工作精力相匹配的岗位，都能在这里找到满意的选择。

　　“万码优才”创始人周媛表示：“‘万码优才’始终致力于将最前沿的AI技术应用于数字人才服务领域，不断推动行业的智能化、高效化发展。此次AI技术的全面升级，不仅为求职者带来了更加优质的求职体验，也为企业提供了更加精准、高效的人才选拔解决方案。(完)